Dernières actualités d'ACT Méditerranée et du réseau Anact-Aract


Agenda

 

 

 

 23 Novembre 2017 - de 14h30 à 15h30 Wébinaire PRST3 : Comment négocier un accord QVT ?

Depuis l'ANI de juin 2013, la qualité de vie au travail constitue un nouveau cadre pour la prévention et l'action sur l'organisation du travail en entreprise. Son développement est une des priorités du troisième plan national de santé au travail (PST 3) pour 2016-2020. Avec ce wébinaire proposé par le groupe national PST-QVT, découvrez les éléments de méthode permettant de négocier un accord sur la QVT. 

Une présentation animée par Yves-Michel NALBANDIAN, directeur de l'Aract PACA ACT Méditerranée et Boris VIEILLARD (DGT). 

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 8 décembre 2017 - à 9h00 Matinale RPS : Le numérique et les RPS

Les partenaires sociaux du département et les institutions de préventions, réuni sous l'égide de la DIRECCTE, vous invitent à une matinale axée sur le thème des effets de la transformation numérique sur les conditions de travail. Elle aura lieu dans la salle de conférence du CADAM, Bât. l'Estérel, route de Grenoble, Nice. Un café d'accueil vous sera proposé dès 8h30.

Programme

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 Sessions de Formation 2018 "Piloter une démarche Qualité de Vie au Travail" 

ACT Méditerranée proposera sur 2018 des sessions de formation, ouverte aux consultants et aux Responsables des Ressources Humaines, dont l'objectif est de piloter un processus de qualité de vie au travail en entreprise, de sa conception à son évaluation.

Nous annoncerons très prochainement un calendrier des dates de formation.

Lieu de la formation : dans les locaux de l'Aract PACA,

ACT Méditerranée à Aix en Provence

Le tarif de la formation est de 1000€ net de taxe.

Possibilité de prise en charge OPCA. 

Programme

Bulletin d'inscription

Inscriptions par mail ou par téléphone au 04 42 90 30 20

 


Colloque Régional Qualité de Vie au Travail : Conjuguer santé et performance, un enjeu pour toutes les entreprises

Le 13 octobre dernier, dans le cadre de la semaine pour la qualité de vie au travail, et de la campagne européenne "Bien être sur les lieux de travail quel que soit l'âge", la DIRECCTE PACA en partenariat avec l'Aract PACA, ACT Méditerranée, organisaient un colloque régional sur la thématique "Conjuguer santé et performance, un enjeu pour toutes les entreprises. Soutenu par l'Agence Européenne pour la Santé et la Sécurité au travail, ce colloque a rassemblé plus de 300 participants, en plénière le matin et autour de quatre ateliers l'après midi. Des entreprises régionales engagées sur des démarches qualtiés de vie au travail ont pu témoigner de leurs actions et de leur retour d'expérience. 

Nous remercions tous les participants ainsi que l'ensemble des partenaires,

entreprises et intervenants ayant contribué à la réussite de cet événement.

Programme 

Visionnez la plénière du matin

Visionnez la plénière de l'après midi

Ils en parlent :

Lire l'article La Provence                                  Lire la dépêche AEF (témoignage Saint Jean de Dieu)

                        


Guide régional "Cluster QVT dans les établissements de santé en PACA" : Retour d'expérience

Depuis 2016, avec le soutien de la Direction Générale de l'Offre de Soins (DGOS), la HAS et l'Anact ont lancé un dispositif de déploiement de démarches qualité de vie au travail au sein des établissements de santé. Suite à la démarche régionale "Cluster QVT dans les établissements de santé en région PACA", menée en 2016 et en collaboration étroite avec l'ARS PACA et l'Aract PACA, ACT Méditerranée, un guide de retour d'expérience vient d'être publié. 

 

Télécharger

 

 

 

 

Ils en parlent


    Les Cahiers des RPS n°29, p30. "QVT : Avancement des actions               d'améliorations de la QVT en PACA"

           Lire l'article

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

L'essentiel

 

Les Ateliers de la Qualité de Vie au Travail ®

A l'initiative de différents porteurs de projets, et avec un co-pilotage d'ACT Méditerranée, 4 Ateliers expériementaux ont été menés en région Provence Alpes Côte d'Azur. Ils ont réuni 36 entreprises. Ils ont été respectivement portés par l'URI CFDT PACA, le CJD section d'Aix, EA-éco entreprises, l'UPR PACA-OPCALIA. Cofinancés par le FACT, la DIRECCTE PACA, la DRDFE, le FSE, le Conseil régional, MALAKOFF Médéric, UNIFAF, OPCALIA, ces expériementations ont permis, outre l'élaboration de méthodologie de transfert, la réalisation de  supports de capitalisation, guides, films, motion design...

Atelier Qualité de Vie au Travail ® CJD en PACA

Le CJD PACA a souhaité mettre en place une action régionale Qualité de Vie au Travail, avec l'appui d'ACT Méditerranée. Cinq structures ont participé aux Ateliers de la Qualité de Vie au Travail ® dans le cadre d'un financement FACT (Fond pour l'Amélioration des Conditions de Travail). Le guide QVT CJD vous parle de cette démarche et des témoignages des structures participantes.

Découvrez le guide !


Atelier Qualité de Vie au Travail ® UPR en PACA

L'UPR PACA en patenariat avec OPCALIA, a souhaité mettre en place une action régionale, avec l'appui d'ACT Méditerranée, cofinancée par le FACT (Fonds pour l'Amélioration des Condtitions de travail). Plusieurs structures régionales ont participé aux "Ateliers de la Qualité de Vie au Travail®". A l'issue de cette démarche expérimentale, un motion design a été réalisé et un guide est en cours de finalisation.

Visionnez le !


Atelier Qualité de Vie au Travail ® CFDT en PACA

La CFDT, signataire de l'ANI de juin 2013 sur la QVT-EP a souhaité mettre en place une action régionale, avec l'appui d'ACT Méditerranée, cofinancée par le FACT, la DIRECCTE, la DRDFE, UNIFAF, Malakoff Médéric, en partenariat avec l'UDES. Six structures du secteur de l'Economie Sociale et Solidaire ont participé aux "Ateliers de la Qualité de Vie au Travail ®". A l'issue de cette démarche expérimentale, un film et un guide ont été réalisés.

Découvrez le film !

 

le guide Agir sur les conditions de travail : Qualité de Vie au Travail et Egalité Professionnelle dans le secteur de l'économie sociale et solidaire

Ce guide s'inscrit dans le cadre de la démarche collective Ateliers de la Qualité de Vie au Travail ® porté par l'Union Régionale Interprofessionnelle CFDT Provence Alpes Côte d'Azur, en partenariat avec l'Union des employeurs de l'Economie Sociale et Solidaire Provence Alpes Côte d'Azur (UDES), et est co-rédigé avec ACT Méditerranée.

Découvrez le guide !

 

 Nouveau cluster QVT dans les établissements de santé en 2017

Devant l'intérêt porté par les acteurs locaux et régionaux à la démarche Cluster QVT et les retours positifs, la DGOS a décidé de renouveler un appel à candidature sur l'année 2017 et d'amplifier la dynamique initiée...

Lire la suite sur Cluster'info


 

Appel à Manifestation et appel à projets

La DIRECCTE Provence-Alpes-Côte d’Azur lance un appel à projets ainsi qu’un appel à manifestation d’intérêt pour la mise en place de prestations de conseil en ressources humaines à destination des TPE-PME.

Dans le cadre de l’instruction DGEFP du 8 mars 2016, la DIRECCTE Provence-Alpes-Côte d’Azur lance un appel à manifestation d’intérêt à destination des prestataires de conseil en ressources humaines en TPE-PME.

- Pour qui ? L’appel à manifestation d’intérêt est ouvert aux prestataires en ressources humaines souhaitant se faire référencer pour la réalisation de prestation pour le compte de l’Etat. Sont exclus du dispositif les OPCA, des chambres consulaires et des experts-comptables.

- Le cahier des charges et le dossier de candidature sont disponibles en téléchargement ci-dessous.

- Les candidatures doivent être transmises aux adresses suivantes :

• Par courrier 
ACT Méditerranée
EUROPARC de Pichaury
1330, rue Guillibert de la Lauzière - Bât C1
13856 Aix en Provence cedex 3

Ainsi que
• Par mail (en tête : AMI-RH [nom de la structure]) :
paca.mutations-economiques@direccte.gouv.fr

- Les dossiers doivent être adressés obligatoirement par voie postale et par voie électronique.

Plus d'informations sur l'appel à manifestation

Plus d'informations sur l'appel à projet

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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Nouvelle Liste de consultants Réseau I3R PACA 

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Consours Vidéos Semaine pour la Qualité de Vie au Travail : "Moi, futur manager ou ingénieur, je prendrai en compte la qualité de vie au travail en..."

Réalisé dans le cadre de la 14ème Semaine pour la Qualité de Vie au Travail, ce concours vidéo avait pour objectif de sensibiliser les élèves ingénieurs ou managers à la Qualité de Vie au Travail par la mise en place d'un management de qualité. 

Visionnez les vidéos

 

 

Des Ateliers Qualité de Vie au Travail ® en PACA 

Donner aux salariés le pouvoir de discuter et d'agir sur leurs conditions de travail est un axe central de l'Accord National Interprofessionnel (ANI) sur la qualité de vie au travail et l'égalité profesionnelle de juin 2013. Dans ce cadre, le réseau Anact-Aract s'est vu confier la mission d'accompagnement et la mise en place d'expérimentation. L'Aract PACA, ACT Méditerranée, témoigne de sa démarche.  Lire l'article

 

GPS ® : une démarche pour mesurer la satisfaction des salariés 

Avec la démarche Gestion des Perspectives Sociales (GPS), les entreprises et les administrations disposent d’un outil simple et abordable d’évaluation de la satisfaction des salariés au travail. Description d’une démarche participative qui permet d’identifier les actions à mener... Lire l'article complet

Si vous souhaitez des informations complémentaires sur la démarche GPS : actmediterranee@anact.fr

 

 

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